在我國的工傷保險制度中，十級工傷賠償金的支付方式有兩種：一次性給付和分期給付。

一、十級工傷賠償費不是一次性給嗎

根據(jù)《工傷保險條例》第十八條的規(guī)定，“職工因工傷致殘被鑒定為一級至四級的，享受一次性傷殘補助金。職工因工傷致殘被鑒定為五級至十級的，享受一次性傷殘就業(yè)補助金。”由此可知，十級工傷賠償費一般是一次性給付的。

二、工傷賠償費分期給付的情形

在某些情況下，十級工傷賠償費也可以分期給付。例如：

傷殘職工未達到法定退休年齡，且具有繼續(xù)工作能力的，可以申請分期領取傷殘就業(yè)補助金。

傷殘職工因傷致殘程度嚴重，需要長期醫(yī)療護理的，可以申請分期領取傷殘補助金。

分期給付的期限一般由用人單位和傷殘職工協(xié)商確定，最長不超過10年。

三、十級工傷賠償費分期給付的流程

職工向用人單位提出分期領取申請。

用人單位審核職工的申請材料，并提出意見。

用人單位和職工協(xié)商分期領取的期限和金額。

用人單位向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)提出分期領取申請。

工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)審核申請材料，并做出批準或不批準的決定。

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