上班期間無駕照不算工傷，因為在這種情況之下的話，實際上是屬于勞動者本人存在著過錯，所以是不能夠認定是屬于工傷的情況，我們...
可以自行協商處理工傷糾紛，如果協商不成，可以考慮請調解委員會介入調解或者直接向勞動仲裁機構申請仲裁，不過，因為工作的原因...
法院一般會判決敗訴方承擔案件的訴訟費，但勝訴方自愿承擔訴訟費的，法院不會主動介入干預，若案件的最終審理結果是部分勝訴或者...
發(fā)生工傷了可以通過協商、訴訟、仲裁等相關方式處理糾紛。實際上勞動者所在用人單位為其購買社會保險的，勞動者可以獲得工傷保險...
需要上報的。依照我國相關法律中的規(guī)定，一旦發(fā)生工傷的情況是需要及時對傷者進行救治，并及時進行工傷的上報工作，經過協商之后...
工傷事故導致大拇指骨折的傷殘級別通常是10級傷殘，但沒有做工傷傷殘鑒定之前是不確定的。按照《工傷保險條例》的規(guī)定，如果員...
國家新工傷傷殘鑒定標準等級一共為十級，一般十級是屬于最輕的，而對于一級是屬于最重的傷情；同時在分的時候也會按生活完全不能...
工傷傷殘鑒定費用由用人單位承擔，因為發(fā)生工傷的話，他都是利用單位的責任，所以必須要由他們來承擔一定的鑒定的費用，當然如果...
員工的工傷糾紛可以在調解委員會或法院組織之下調解。一旦發(fā)生工傷認定糾紛可以提出行政復議，若對行政復議結果不服的，可以依法...
因工傷復發(fā)請假是可以的，但是要到勞動局申請復發(fā)認定。員工工傷休息后已經回來工作了，至此工傷停工留薪期已經結束，如果職工認...
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